Cette aide financière de 4.400 € est versée sous réserve d’une double condition :
- L’entreprise doit comporter moins de 11 salariés au 31 décembre de l’année précédent la conclusion du contrat d’apprentissage.
- L’apprenti en question doit être âgé de moins de 18 ans à la date de conclusion du contrat.
L’aide est versée par tranche de 1.100 € par trimestre pendant 12 mois maximum.
L’entreprise doit demander cette aide dans les 6 mois suivant la date d’exécution du contrat, par le biais du portail www.alternance.emploi.gouv.fr .